A decorrere dal 1° luglio 2026 gli aderenti che hanno maturato i requisiti di accesso alle prestazioni pensionistiche stabilite nel regime obbligatorio di appartenenza e il periodo minimo di cinque anni di partecipazione al sistema di previdenza complementare potranno presentare richiesta per l’accesso alle nuove prestazioni pensionistiche complementari previste dall’art. 11, co. 3‑bis, del D. Lgs. n. 252/2005.
La finalità è offrire maggiore flessibilità nella gestione del proprio risparmio previdenziale, consentendo a ciascun aderente di scegliere la soluzione più adatta alle proprie esigenze.
Le nuove prestazioni pensionistiche sono alternative alle tradizionali forme di rendita assicurativa, che vengono erogate all’aderente per la durata della vita, offerte dal Fondo ma erogate da una primaria compagnia assicurativa. Le nuove prestazioni sono le seguenti:
- la rendita a durata definita, erogata per un numero di anni pari alla vita attesa residua al momento della richiesta, con rata annuale determinata rapportando il montante accumulato alla data di erogazione di ciascuna rata annuale al predetto numero di anni residui che pertanto cesserà al termine del periodo stabilito nonostante la sopravvivenza del beneficiario (rischio di longevità a carico dell’aderente);
- i prelievi liberamente determinabili, che possono essere, tempo per tempo, richiesti nel limite della somma delle rate maturate e non riscosse della rendita a durata definita figurativa con frazionamento annuale e commisurata alla vita attesa residua al momento della richiesta.
Infine, a decorrere dal 31 ottobre 2026 (salvo nuove indicazioni, ulteriori modifiche o proroghe) sarà inoltre disponibile:
- l’erogazione frazionata del montante accumulato, per un periodo predeterminato, non inferiore a cinque anni.
COMETA, in conformità alle Istruzioni COVIP del 25 giugno 2026, nelle more dell’adeguamento dei propri sistemi e processi operativi, provvederà ad accogliere le richieste degli aderenti che manifestano la volontà di accedere alle nuove tipologie di prestazione (nei prossimi giorni sarà pubblicato sul sito del web il modulo di richiesta), che potranno essere liquidate soltanto ad esito del completamento degli adeguamenti operativi, previsti entro e non oltre la durata del periodo transitorio (i.e. 31 dicembre 2026). Analogamente a quanto avviene per le altre tipologie di prestazione, l’aderente potrà revocare la scelta effettuata prima della liquidazione del primo importo; dopo l’inizio della liquidazione la scelta è irrevocabile.
Le 3 (tre) nuove rendite saranno erogate direttamente da COMETA e gli importi non ancora corrisposti rimarranno investiti nel comparto scelto dall’aderente all’atto della richiesta (o successivamente mediante richiesta di cambio comparto). Pertanto, il montante varia in funzione dei risultati della gestione finanziaria del comparto in cui è investito (rischio di investimento).
In caso di premorienza dell’aderente, l’importo residuo destinato alla tipologia di prestazione scelta e non ancora erogato sarà riscattato iure proprio in un’unica soluzione dai soggetti designati dallo stesso aderente al momento della richiesta della prestazione.
Il Fondo si impegna a dare tempestiva comunicazione agli aderenti, anche per il tramite del sito web e degli altri canali informativi utilizzati, dell’avvenuto completamento degli adeguamenti e dell’avvio dell’erogazione delle nuove prestazioni.
Per maggiori dettagli sulle caratteristiche delle nuove prestazioni pensionistiche e sui relativi rischi e modalità di erogazione, sarà al più presto reso disponibile nell’area pubblica del sito web lo Statuto aggiornato, un apposito supplemento alla Nota informativa e la relativa modulistica.
Nella tabella che segue si riporta un prospetto comparativo delle principali caratteristiche dell’assetto ante e post Legge di bilancio:
| Ante | Post | Fiscalità sul montante maturato dal 2007 | Caratteristiche principali | |
| A | max 50% capitale | max 50% capitale | 15%-9% | erogazione una tantum a carico del Fondoabbinabile a una qualsiasi delle prestazioni da B a E |
| B | rendita vitalizia (vitalizia immediata, reversibile, contro-assicurata, certa 5-10 anno e successivamente vitalizia, LTC) | rendita vitalizia (vitalizia immediata, reversibile, contro-assicurata, certa 5-10 anno e successivamente vitalizia, LTC) | erogazione a carico compagnia di assicurazione (rischio longevità a carico della compagnia), alla quale viene trasferito il montantenon revocabile | |
| C | rendita a durata definita (dal 01/07/26) | erogazione a carico del Fondo (rischio di investimento, montante versato nel comparto scelto dall’aderente)alternative alla prestazione Bnon cumulabili tra loronon revocabili, salvo conversione montante residuo in prestazione Bin caso di decesso, montante residuo riscattato da soggetti designati dall’aderente al momento della scelta | ||
| D | prelievi liberamenti determinabili (dal 01/07/26) | |||
| E | erogazione frazionata (dal 31/10/26) | 20%-15% | ||
| F | 100% capitale se conversione 70% montante inferiore al 50% assegno sociale (art. 11, co. 3, d. lgs. n. 252/2005) | 100% capitale se conversione 70% montante inferiore al 50% assegno sociale (art. 11, co. 3, d. lgs. n. 252/2005) | 15%-9% | Erogazione una tantum a carico del Fondo |
